ads1
ads3
تغییر رنگ سایت

شبکه های اجتماعی جامعه

آرشیو
آرشیو
آرشیو
Print This Post

اجلاس شصت و یکم کمیسیون مقام زن

مروری بر برنامه های آماده سازی اجلاس شصت و یکم کمیسیون مقام زن سازمان ملل متحد

فاطمه رحمتی مشاور امور بین الملل معاونت امور زنان و خانواده ریاست جمهوری:شصت و یکمین اجلاس کمیسیون مقام زن از تاریخ ۲۳ اسفند ماه سال جاری تا ۴ فروردین ماه سال ۹۶ در مقر سازمان ملل متحد در نیویورک برگزار خواهد شد.

کمیسیون مقام زن از نمایندگان دولتها، آژانسهای سازمان ملل و سازمانهای غیر دولتی دارای مقام مشورتی از اکوسوک برای شرکت در اجلاس ۶۱ دعوت بعمل اورده است.

موضوع اجلاس امسال ” توانمند سازی اقتصادی زنان در جهان در حال تغییر کار” تعیین شده است. موضوع مورد بررسی که معمولا نتیجه توافقی سه اجلاس قبلی است؛ “دستاوردها و چالشهای تحقق اهداف توسعه هزاره برای زنان و دخنران” است که موضوع اجلاس پنجاه و هشتم کمیسیون مقام زن بود. همچنین موضوع تازه ظهور به “توانمند سازی زنان بومی” اختصاص
یافته است.

طبق برنامه اعلام شده از سوی کمیسیون دو پنل وزرایی با موضوعات زیر برگزار می شود:
•کار غیر رسمی و غیر استاندارد: چه سیاستهایی بطور موثر می تواند از توانمندسازی اقتصادی زنان حمایت کند؟

•اشتغال کامل و مولد و کار شرافتمندانه برای همه: چگونه هدف هشتم اهداف توسعه پایدار می تواند برای زنان تا سال ۲۰۳۰ محقق شود؟

دفتر کمیسیون نقش مهمی در تسهیل، آماده سازی و در حصول اطمینان از نتیجه موفقیت آمیز جلسات سالانه کمیسیون ایفا می کند. اعضای دفتر به مدت دو سال خدمت می کنند. ریئس اجلاس ۶۱ اقای پترویتا سفیر و نماینده دایم برزیل نزد سازمان ملل متحد است.

*آماده سازی اجلاس ۶۱

علاوه بر نشستهای منطقه ای، جهت آماده سازی برای برگزاری اجلاس نشست متخصصین توسط نهاد زنان ملل متحد با همکاری سازمان بین المللی کار در شهریور سال جاری در مقر سازمان بین المللی کار در ژنو برگزار شد. علاوه بر آن به منظور آماده سازی “فورم ذینفعان” نیز در ۱۱ بهمن ماه سال جاری توسط نهاد زنان ملل متحد به منظور مشارکت همه دست اندرکاران با حضور نمایندگان دولتها، جامعه مدنی، دانشگاهیان ، بخش خصوصی و نهادهای بین المللی در نیویورک برگزار شد.

در ادامه گزارشی از نشست تخصصی و فورم ذینفعان ارایه می شود:

*نشست تخصصی آماده سازی برای اجلاس شصت و یکم

در این اجلاس اهداف زیر مورد بحث قرار گرفت و توصیه هایی ارایه شد:

•بررسی جهان در حال تغییر کار و چالش و فرصت هایی برای ارتقاء توانمندسازی اقتصادی و استقلال بیشتر برای زنان و دختران؛

• شناسایی سیاست ها و برنامه هایی که توانمندسازی اقتصادی زنان، حق زنان برای کار و حقوق زنان در محل کار را در امتداد زنجیره غیر رسمی به کار مناسب رسمی تقویت می کند؛

• کاوش نقش ها و مسئولیت دولت ها، سازمان های بین المللی، بخش خصوصی از جمله موسسات مالی و صندوق های بازنشستگی، سازمان های کارگری و کارفرمایان، و جامعه مدنی از جمله سازمان های زنان و مدافعین عدالت جنسیتی، در تعیین، شکل دادن، و نفوذ در جهان کار؛

• ارایه توصیه های عمل گرا که از اجرای پاسخگو به جنسیت دستور کار توسعه پایدار ۲۰۳۰بر اساس تعهد به عدالت جنسیتی و توانمندسازی اقتصادی زنان حمایت کند و حقوق انسانی و حقوق کارگری زنان و دختران را حفظ، ارتقا و تحقق بخشد.

این نشست بر موضوعات الویت دار به شرح زیر متمرکز بود:

• فعال کردن محیط اقتصاد کلان برای ایجاد اشتغال و دسترسی به کار مناسب برای همه
• شکاف جنسیتی جهانی در کار و اشتغال
• مسیر جنسیتی از کار بدون دستمزد به کار غیر رسمی و از کار غیررسمی به کار مناسب رسمی
• اقتصاد مراقبت و مراقبتهای با دستمزد و بدون دستمزد و کار خانگی
• خشونت در محل کار
• مقررات و ضابطه های تامین اجتماعی
• حق تشکیل، پیوستن، و بسیج از طریق اتحادیه های کارگری
در این نشست مقالاتی در موضوع مختلف در حوزه توانمند سازی اقتصادی زنان ارائه شد.

 

*فوروم ذینفعان

توانمند سازی اقتصادی زنان و شناسایی حق زنان به اشتغال و در اشتغال برای تحقق کامل و موثر برنامه عمل پکن و اهداف توسعه پایدار ۲۰۳۰ ضروری است. کمیسیون مقام زن در اجلاس شصتم خود نقشه راهی برای اجرای حساس به جنسیت اهداف توسعه ۲۰۳۰ ارایه داد. در اجلاس امسال کمیسیون این نقشه راه را به پیش خواهد برد و بر قدمهای عملی و متمرکز برای مشارکت کامل و اشتغال مولد و کار شرافتمندانه برای زنان متمرکز خواهد بود.

دنیای کار در حال تغییرات اساسی است: اختراعات و ابتکارات بویژه در تکنولوزی ارتباطات و اطلاعات، افزایش تحرک و غیر رسمی بودن بازار کار از مهمترین این تغییرات است. لزوم توانمند سازی زنان دراین شرایط بسیار ضروری است تا این تغییرات در دنیای کار به امتیازی برای زنان و ایجاد فرصتهای جدید تبدیل شود تا انها از این تغییرات عقب نمانند و حتی فرصتهای موجود را از دست ندهند.

خانم پوری لکشمی معاون نهاد زنان ملل متحد در نطق افتتاحیه گفت: با توجه تصویب اسناد مهمی در سالهای اخیر از جمله پکن +۲۰ ، اهداف توسعه پایدار ۲۰۳۰، توافقنامه پاریس در موضوع تغییرات اب و هوایی، برنامه شهرنشینی جدید و اعلامیه نیویورک برای پناهندگان و مهاجرین؛ اکنون زمان اجرا ، پیگیری و نظارت بر اجرا ی برنامه هاست. “مداخلات پیشرفته” برای مقابله با نابرابری های جنسیتی مقاوم و فاصله و شکافها در محل کار مورد نیاز است. عنصر جدیدی در جهان کار در حال تغییر به علت تکنولوژی و مهاجرت و عوامل دیگر ایجاد شده و اینکه زنان آیا می توانند از این تغییرات به نفع خود استفاده کنند یا از این تغییرات جا خواهند ماند؟

به طور خاص، فوروم به دنبال افزایش آگاهی در مورد تعهدات موجود و همچنین شناسایی حوزه ها و موضوعات کلیدی است که باید توسط کمیسیون در زمینه موضوع اولویت خود در نظر گرفته شود و همچنین تقویت گفت و گو و ترغیب مشارکت برای سرعت بخشیدن به اجرای نتایج کمیسیون مورد تاکید قرار گرفت.

همچنین یک پلت فرم برای به اشتراک گذاشتن روش ها و استراتژی های نتیجه گرا و برجسته کردن حوزه هایی که نیاز به اجماع بیشتری دارد را بوجود خواهد آورد.

علاوه بر این معاون رئیس نهاد زنان ملل متحد در سخنان خود گفت: در جلسه آینده کمیسیون، توصیه های دقیق، قابل اجرا و عمل گرا که زمینه های جدید قابل توجهی در غلبه بر موانع ساختاری تبعیض جنسیتی و خشونت علیه زنان در محل کار ارایه خواهد شد.

در این فورم چهار پنل در موضوعات زیر برگزار شد:

•تقویت چارچوبهای قانونی و هنجاری برای اشتغال کامل و کار شرافتمندانه برای زنان
•تقویت رهبری زنان ومشارکت درجهان در حال تغییر کار
•پیاده سازی و اجرای سیاست های اقتصادی و اجتماعی برای توانمندسازی اقتصادی زنان
•افزایش فرصتهایی برای زنان در جهان در حال تغییر ( از جمله افزایش کارهای غیر رسمی و تغییرات تکنولوژیکی )

نظرات

تیتردو

حمید موذنی
ویروس کرونا بیش از همه‌ی اعضای بدن، به سراغ دست‌ها‌یمان رفته است. بیش از هرچیز رعایت روش‌های بهداشتی و علی‌الخصوص شستن‌دست‌ها ضرورت پیدا کرده است. حتی پیام‌های تبلیغاتی مربوط به دست هاست: «دست ها را بیست ثانیه و به صورتی دقیق بشوئید» فروید ظاهرن به دلیل انتقال ویروس از دست هااست که ترس ما بیش‌تر […]
آرشیو

مقالات

اسلاوی ژیژک
به برهوتِ ویروسی (وایرال) خوش آمدید
محمد غمخوار
رفتار دوگانه کرونا در بوشهر
علی شیخ زاده
استندآپ کمدی و طنز در دنیای مدرن
احمدزیدآبادی
مجلس یازدهم؛ پدیده‌ای نوظهور؟
پدرام باقری
دو نکته درباره قتل رومینا
راضیه اشعثی
ما بر مخروبه ای از بنیان های زیستی نشسته ایم!!!
ایرن واعظ‌زاده
کامو و مفهوم عدالت
مبین کرباسی
هزارمیلیارد تومان کجاست؟
یاشار تاج‌محمدی
در سوگِ خویش‌کاران (تاملاتی در پروژه‌یِ فکریِ شاهرخِ مسکوب)
هانا موسوی
“جهان مد و کالا شدگی زنان “
مرتضی رضایی
به وقت تتلو… به وقت شجریان… به وقت گوگوش
اسلاوی ژیژک
پاندمیک؛ کرونا جهان را تکان می‌دهد
غزال ساکی
نقد فمینیستی شاهنامه
سید مسعود حسینی
نگاهی به “بیمار در بیمارستان”
آلن بدیو
در مورد وضعیتِ اپیدمی
اسلاوی ژیژک
ما گونه‌ای هستیم که به حساب نمی‌آید
نعمت الله فاضلی
به خانه برمی‌گردیم اما به کدام خانه؟
جواد کاشی
مرگ دورِهَم عروسی است
حمید موذنی
جهان و کرونا: امروز و فردا
روزبه آقاجری
میراث زنده یک مبارز سوسیالیست
امیر ارسلان ادیب
چه‌کسی در خانه نمی‌ماند؟
امین بزرگیان
بوردیو و خرید در مواقع اضطراری
مهسا اسدالله‌نژاد
نیروی چشم‌های خیره مردم
پدرام باقری
ما در وضعیتِ بی‌دولتی قرار گرفته‌ایم
امیر ادیب
دختران خیابان انقلاب و رهاسازی نیروی «امتناع»
جان ام بری
چگونه آنفلوآنزای دهشتناکِ ۱۹۱۸ در سراسر آمریکا شیوع یافت؟
پدرام باقری
دو نکته درباره پرسش و پاسخ در سنای آمریکا
سید مسعود حسینی
کورونا و کورا – مرگ و پروا
مهسا اسدالله‌نژاد
کرونا و دو مسئله‌ی «غیرطبیعیِ» آن
امیر ارسلان ادیب
آپارتاید کارگری
مصطفی مهرآیین
نابود کردن فرآیندها،نابود کردن زندگی و تولید خشونت
نوید کلهرودی
شرحی بر کتاب اندیشیدن و ملاحظات اخلاقی از هانا آرنت
سعید ربیعی
انقلاب لهستان: لخ‌والسا و اتحادیه‌ی کارگری
حمید موذنی
عشق در سالهای وبا
حمید موذنی
درس های سریال تاج و تخت
سعید ربیعی
فساد سیاسی، جزئی یا نظام‌مند؟
حامد داراب
چرا داریوش آشوری روشنفکر است؟
محمدمهدی اردبیلی
غذا و وسوسه‌های شیطان
اسلاوی ژیژک
وقتی گزینه‌هایِ پیش‌ِ رو یکی از یکی بدترند
میشل فوکو
قدرتِ مقاومت‌کردن
آرشیو