- موضوع خبر : اخبار اجتماعی, اخبار استان بوشهر, بدون نمایش, تیتر 2
- شناسه خبر: 5260
سرویس اجتماعی جامعه، ستاره تناور: در هفته های اخیر خبرهایی در فضای مجازی مبنی بر چندین مورد برخورد ماموران شهربان با شهروندان منتشر شد. این موضوع بازخورد های متعددی را در شبکه های اجتماعی در پی داشت.
گشت شهربان در تابستان ۹۵ توسط میگلی نژاد شهردار بوشهر راه اندازی شد. تا قبل از آن گشت ساختمانی توسط خود پرسنل شهرداری انجام می گرفت.
آنطور که شواهد حکایت میکند، این گشت ها تا قبل از تبدیل شدن به یک واحد مجزا و نام گرفتن شهربان، از لحاظ برخورد با مردم عملکرد بهتری داشته اند.
سوالی که اینجا مطرح می شود، این است که ضرورت هزینه کردن از سرمایه مردم و راه اندازی یک واحد با ساختمانی مجزا برای کاری که قبلا خود شهرداری انجام می داده چه بوده است؟
چه کسانی و بر اساس چه ضوابطی در این واحد تازه راه اندازی شده استخدام شده اند؟
این افراد تا چه میزان آموزش دیده اند؟
ایا پرسنل این واحد از حسن اخلاق برخوردار بوده و میدانند که چگونه باید با شهروندان برخورد نموده و قوانین را متذکر شوند؟
از زمان شروع به کار این واحد تا کنون بیشترین اعتراض شهروندان بوشهری به نوع برخورد پرسنل این واحد است که مکررا به تندی و با رفتار نامناسب باعث بوجود آمدن بحث های زیادی شده اند.
نکته اول:نفس وجود گشت های ساختمانی، که از ساخت و سازهای غیر مجاز جلوگیری می کنند بسیار خوب است، آنچه که این جا مطرح می شود، بحث اعمال قانون برای همه است. قانونی که با زیرمیزی و حتی مبالغ بالا نتوان آن را تغییر داد.
نکته دوم: آنطور که از شواهد بر می آید “شهربان “واحد و سازمانی برای استخدام نیروهای معرفی شده توسط اعضای شورای شهر و شهرداری بوده است. در واقع این بخش ،،حیاط خلوتی برای استخدام های سفارشی است که فاقد هر گونه نظارتی می باشد.
نکته سوم: عدم آموزش مناسب نیروها و نداشتن راهکارهای متناسب با بافت اجتماعی بوشهر در برطرف کردن این معضل، از مواردی است که باید متذکرشد.
لینک کوتاه:
واقعا به این شیوه مدیریت باید تاسف خورد… شیوه مدیریت لمپنی .. امیدواریم هرچه زودتر نسل چنین تفکرات فسیل شده ایی از سیستم مدیریتی ایران خارج شود
مگه یک شهر چند تا پلیس و شحنه و گزمه و چماق به دست میخواد؟هر کس از راه رسیده چماق روی مردم میکشه